Pierwsze wrażenie: dlaczego jest tak ważne i jak je poprawić?

6 min. czytania
Pierwsze wrażenie: dlaczego jest tak ważne i jak je poprawić?

Pierwsze wrażenie na rozmowie rekrutacyjnej i w nowym miejscu pracy jest kluczowe do osiągnięcia sukcesu w życiu zawodowym. Jak pokazuje psychologia, każdy z nas podświadomie ocenia nowo poznane osoby na podstawie zachowania oraz wyglądu. Jak zrobić dobre pierwsze wrażenie? Czy rzeczywiście jest ono na tyle istotne?

Spis treści:

Dlaczego pierwsze wrażenie jest tak ważne?

Choć większość z nas się do tego nie przyznaje, każdy człowiek ma tendencję do oceniania innych na podstawie wyglądu, zachowania oraz umiejętności społecznych. Jest to podświadome działanie, oparte na instynkcie wykształconym w toku ewolucji. Oczywiście obecnie nie ma wokół nas tylu zagrożeń, co kilkanaście tysięcy lat temu, ale wciąż wykazujemy jako gatunek tendencję do stereotypów oraz uproszczonych schematów myślenia.

Pierwsze wrażenie zapisuje się w podświadomości i zostaje w niej na długo. To właśnie ono wpływa na to, czy lubimy inne osoby, czy też niekoniecznie. Duża baza kontaktów oraz umiejętność nawiązywania relacji z innymi są niezbędne do odniesienia sukcesu w życiu zawodowym, o czym świadczy ogromna popularność networkingu.

Pierwsze wrażenie w psychologii: efekt aureoli

Sprawdźmy, co psychologia mówi o pierwszym wrażeniu. Naukowcy wskazują w tym kontekście na tzw. efekt aureoli, czyli tendencję do automatycznego przypisywania cech osobowości na podstawie pierwszego wrażenia. W praktyce oznacza to, że jeśli od razu kogoś nie polubimy lub przypiszemy mu negatywną cechę (np. arogancję, niepunktualność), to w przyszłości trudno będzie zweryfikować tę opinię, nawet jeśli jest oparta na nieprawdziwych przesłankach.

Efekt aureoli jest podświadomy, co oznacza, że większość z nas nawet nie zauważa, kiedy ma on miejsce. Co więcej, dotyczy on właściwie wszystkich ludzi, niezależnie od wieku, płci czy doświadczenia życiowego. Psychologia udowadnia, że pierwsze wrażenie wpływa na skuteczność w nawiązywaniu nowych znajomości, także na stopie zawodowej.

Pierwsze wrażenie: ile sekund zajmuje podświadoma ocena?

Wiele osób zastanawia się, w ile sekund wykształca się pierwsze wrażenie. Zgodnie z popularnym twierdzeniem, podświadoma ocena zajmuje trzy sekundy – to właśnie ten krótki czas jest kluczowy. Jest w tym dużo prawdy, ale badania psychologiczne nie prowadzą do jednoznacznych wniosków. Z większości z nich wynika, że pierwsze kilka, kilkanaście lub nawet kilkadziesiąt sekund na pierwszym spotkaniu ma największe znaczenie.

Jak zrobić dobre pierwsze wrażenie?

Nie zawsze da się zrobić dobre pierwsze wrażenie – czasami nie jesteśmy gotowi na poznawanie nowych osób, pracujemy nad ważnym projektem lub po prostu mamy gorszy dzień. Mimo to warto ciągle stosować się do kilku prostych porad, które pozwolą wam zrobić dobre pierwsze wrażenie.

Wygląd

Wygląd zawsze powinien być schludny oraz dostosowany do okoliczności. Dotyczy to podstawowych zasad higieny osobistej. Ubrania powinny być czyste, nie mogą wydzielać nieprzyjemnych zapachów. Należy je regularnie prać, a jeśli się podziurawią – zacerować lub kupić nowe.

Natomiast dostosowanie ubioru do okoliczności jest szczególnie istotne w kontekście kariery zawodowej. Kody ubioru istnieją nie bez powodu. W ostatnich latach mają one coraz mniejsze znaczenie, ale wciąż działają, przynajmniej pod względem nieformalnym. Nie trzeba codziennie zakładać do biura koszuli i marynarki, ale nie wolno też chodzić w nadmiernie luźnym ubraniu, nawet w środku lata. W tym kontekście najlepiej sprawdzają się umiar i zdrowy rozsądek!

Zachowanie

Zachowanie jest równie istotne, co wygląd zewnętrzny. W ciągu pierwszych kilkunastu sekund należy pokazać, że jesteśmy pozytywnie nastawieni do życia i otwarci na nowe znajomości. Kluczem do osiągnięcia sukcesu jest uśmiech. Powinien być szczery – nie może być nadmiernie ekspresywny, bo budzi to nieufność.

Umiejętności społeczne

Umiejętności społeczne są trzecią, często pomijaną odpowiedzią na pytanie jak zrobić dobre pierwsze wrażenie. Aby wyrobić sobie dobrą opinię u nowo poznanej osoby, trzeba rozumieć kontekst społeczny spotkania, a także poznać potrzeby rozmówcy. Uniwersalną umiejętnością, która przydaje się w każdej sytuacji, jest aktywne słuchanie. Równie istotna jest zwięzłość, czyli umiejętność przekazywania kluczowych informacji.

FAQ: często zadawane pytania

Chcesz dowiedzieć się więcej o znaczeniu pierwszego wrażenia w pracy? Przygotowałem odpowiedzi na często zadawane pytania w tym temacie. Oto one!

Jak przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej, aby zrobić dobre pierwsze wrażenie?

Aby dobrze przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej, warto przede wszystkim zapoznać się z firmą, do której aplikujemy. Należy znać jej misję, wartości oraz produkty lub usługi. Przygotuj odpowiedzi na typowe pytania rekrutacyjne i zastanów się, jak Twoje doświadczenie i umiejętności mogą przynieść korzyści przyszłemu pracodawcy. Zadbanie o odpowiedni, schludny wygląd oraz punktualność również ma kluczowe znaczenie.

Jakie są najczęstsze błędy popełniane podczas pierwszego spotkania w nowym miejscu pracy?

Najczęstsze błędy to brak odpowiedniego przygotowania, spóźnienie, niewłaściwy strój oraz nieodpowiednie zachowanie, takie jak zbyt duża pewność siebie lub przeciwnie, brak pewności siebie. Ważne jest również unikanie negatywnych komentarzy na temat poprzednich miejsc pracy oraz zachowanie otwartości i chęci do nauki.

Czy istnieją techniki, które mogą pomóc w poprawieniu umiejętności społecznych?

Tak, istnieje wiele technik, które mogą pomóc w rozwijaniu umiejętności społecznych. Do najważniejszych należą: aktywne słuchanie, ćwiczenie empatii, praca nad mową ciała, regularne uczestniczenie w wydarzeniach networkingowych oraz praktykowanie asertywności. Można również rozważyć udział w szkoleniach z zakresu komunikacji interpersonalnej.

Jak radzić sobie z tremą podczas pierwszego spotkania?

Radzenie sobie z tremą może obejmować kilka strategii, takich jak techniki oddechowe, pozytywne wizualizacje oraz przygotowanie się do spotkania poprzez symulowanie rozmowy z przyjacielem lub przed lustrem. Warto również pamiętać, że trema jest naturalna i każdy ją odczuwa, dlatego ważne jest skupienie się na pozytywnych aspektach sytuacji.

Jakie elementy komunikacji niewerbalnej są kluczowe podczas pierwszego spotkania?

Kluczowe elementy komunikacji niewerbalnej to uśmiech, kontakt wzrokowy, postawa ciała oraz gesty. Utrzymywanie otwartej, przyjaznej postawy, unikanie krzyżowania ramion i wykonywanie subtelnych gestów, takich jak skinienie głową, mogą pomóc w budowaniu pozytywnego wrażenia. Ważne jest również dostosowanie mowy ciała do kontekstu sytuacyjnego.

Jak ważne jest dostosowanie stroju do okazji?

Dostosowanie stroju do okazji jest bardzo ważne, ponieważ strój jest jednym z pierwszych elementów, które wpływają na ocenę przez innych. W kontekście zawodowym, odpowiednio dobrany strój może świadczyć o profesjonalizmie i szacunku do rozmówcy. Zawsze warto zapoznać się z dress code’em obowiązującym w danej firmie lub branży i dostosować się do niego.

Czy pierwsze wrażenie można zmienić?

Choć pierwsze wrażenie jest bardzo trwałe, można je zmienić poprzez konsekwentne i pozytywne zachowanie. Kluczem jest autentyczność i regularne wykazywanie się profesjonalizmem oraz zaangażowaniem. Z czasem osoby z otoczenia mogą zmienić swoją pierwotną ocenę, jeśli widzą, że ich początkowe wrażenie było błędne.

Tomasz Bobusia

Senior Recruitment Consultant w TopTalents Group. Specjalizuje się w rekrutacjach kandydatów z językami obcymi oraz doświadczeniem korporacyjnym. W przeszłości pracował jako copywriter i dziennikarz, ze specjalizacją w zakresie rynku pracy, biznesu oraz edukacji. Z wykształcenia filmoznawca, w wolnym czasie pisze o kinie.

Polecane artykuły: