Ta strona korzysta z ciasteczek, aby zapewnić Ci najlepszą możliwą obsługę. Informacje o ciasteczkach są przechowywane w przeglądarce i wykonują funkcje takie jak rozpoznawanie Cię po powrocie na naszą stronę internetową i pomaganie naszemu zespołowi w zrozumieniu, które sekcje witryny są dla Ciebie najbardziej interesujące i przydatne.
Oferta pracy wieńczy proces rekrutacyjny. Otrzymanie jej to świetna wiadomość, nawet jeśli ostatecznie nie zdecydujemy się na nawiązanie współpracy z firmą. Jak podziękować rekruterowi za ofertę pracy, jeśli się na nią zgadzamy lub ją odrzucamy? Czy warto to zrobić?
Dlaczego warto dziękować rekruterowi za ofertę pracy?
Podziękowanie rekruterowi za ofertę pracy jest ważne z kilku powodów. Po pierwsze, wyrażamy wdzięczność za poświęcony czas i wysiłek, co jest zarówno uprzejme, jak i profesjonalne. Dodatkowo, wzmocnienie pozytywnego wizerunku korzystnie wpływa na reputację w oczach rekrutera, co może zaprocentować w przyszłości poprzez otwarcie drzwi do przyszłych rekrutacji.
Jak podziękować rekruterowi za ofertę pracy?
Najlepszym sposobem na podziękowanie rekruterowi za ofertę pracy jest wysłanie oficjalnej wiadomości e-mail. Warto skorzystać z gotowego wzoru, który wystarczy spersonalizować i delikatnie przerobić, aby uzyskać lepszy efekt. Przygotowaliśmy wzór profesjonalnej wiadomości z podziękowaniami dla rekrutera za ofertę pracy. Oto on!
Podziękowania dla rekrutera przez e-mail: wzór
Temat: Podziękowanie za ofertę pracy – [Imię Nazwisko]
Szanowni Państwo,
Z przyjemnością pragnę podziękować za przedstawioną mi ofertę pracy na stanowisku [nazwa stanowiska] w firmie [nazwa firmy]. Doceniam czas i poświęcenie, które okazali mi Państwo podczas procesu rekrutacji.
Cieszę się, że moja kandydatura została pozytywnie rozpatrzona i otrzymałem/am możliwość dołączenia do Państwa zespołu. Jestem przekonany/a, że moje umiejętności i doświadczenie będą cennym atutem dla firmy.
Jednocześnie chciałbym/abym oficjalnie potwierdzić, że z przyjemnością akceptuję ofertę pracy.
Jeszcze raz dziękuję za przedstawioną mi propozycję i możliwość dalszego rozwoju zawodowego w Państwa firmie.
Z poważaniem,
[Imię Nazwisko]
Jak odrzucić ofertę pracy?
Odrzucenie oferty pracy powinno być możliwie uprzejme i profesjonalne. Poinformujmy rekrutera o podjętej decyzji, wyrażając przy okazji wdzięczność za poświęcony czas. Warto podać powody decyzji, szczególnie jeśli wynikają one z wadliwego procesu rekrutacyjnego, o ile nie wynikają one bezpośrednio z niewłaściwej postawy rekrutera. W takiej sytuacji należy zachować zwięzłość, aby nie zaogniać sytuacji.
Przygotowaliśmy wzór e-maila informującego o odrzuceniu oferty pracy. Znajdziecie go poniżej!
Wzór e-maila
Temat: Odmowa oferty pracy – [Imię Nazwisko]
Szanowni Państwo,
Z przykrością informuję, że nie mogę przyjąć oferty pracy na stanowisku [nazwa stanowiska] w firmie [nazwa firmy].
Bardzo dziękuję za czas i poświęcenie, które Państwo mi okazali podczas procesu rekrutacji. Doceniam możliwość ubiegania się o tę pozycję i zapoznania się z Państwa firmą.
Decyzja o odrzuceniu oferty nie była łatwa, jednak po głębszym przemyśleniu doszedłem/am do wniosku, że nie jest to dla mnie odpowiednia ścieżka zawodowa.
Jeszcze raz dziękuję za przedstawioną mi propozycję i życzę powodzenia w dalszych poszukiwaniach kandydata.
Z poważaniem,
[Imię Nazwisko]
Poprzedni wpis
Jak poprosić rekrutera o feedback po rozmowie kwalifikacyjnej?
Następny wpis
Jak napisać referencje dla pracownika? Wzór do wykorzystania