Współcześnie sytuacja na rynku pracy bardzo się zmieniła. Możliwość pracy zdalnej stała się czymś zupełnie naturalnym i możliwym do wdrożenia w wielu organizacjach gospodarczych. Zarówno małe, jak też średnie i duże przedsiębiorstwa rekrutują pracowników na stanowiska pracy w tzw. trybie zdalnym lub hybrydowym. Praca zdalna z językami obcymi staje się w takich okolicznościach niezwykle atrakcyjnym i dobrze płatnym kąskiem.
Jaką pracę zdalną z językiem obcym wybrać?
Praca zdalna wiąże się z dużą swobodą działania i pozwala na korzystanie z różnych możliwości na rynku pracy. Wszystko uzależnione jest od predyspozycji i kwalifikacji pracowników, którzy szukają takiej formy zatrudnienia. Praca zdalna z językiem obcym to rozwiązanie dla wielu branż.
Ważne jednak, by być dobrze zorganizowanym i umieć zarządzać sobą w czasie, ponieważ nie dla każdego domowe zacisze kojarzy się z pracą zawodową. Pandemia pokazała jednak, że do wielu nowych rozwiązań można się przystosować, traktując je jako szansę na rozwój i zdobycie kolejnych doświadczeń.
Praca copywritera z językiem obcym
Tworzenie treści zoptymalizowanych pod pracę wyszukiwarek jest w obecnych czasach digitalizacji wielu usług niemal chlebem powszednim dla wielu firm. Zarówno w branży handlowej, jak też usługowej i finansowej konieczne jest prezentowanie treści w jak najlepszej formie, by móc dotrzeć do odbiorców, generując w ten sposób zyski.
Copywriterzy piszą więc efektywne i poprawne lingwistycznie teksty dla wielu branż. Okazuje się jednak, że znajomość języków obcych dla copywritera może stanowić prawdziwą kartę przetargową na rynku pracy. Coraz częściej pojawiają się oferty, w których zleceniodawcy poszukują nie tylko osób z doświadczeniem w branży SEO, ale również oczekują od autorów treści wiedzy kierunkowej i biegłego władania językiem obcym.
Praca wirtualnej asystentki z językiem obcym
Praca biurowa wiąże się zarówno z odpowiadaniem na wiadomości mailowe od klientów, jak również z generowaniem różnych pism i kontaktowaniem się telefonicznie z kontrahentami. Wirtualna asystentka kreuje wizerunek firmy, prowadzi kalendarz ważnych spotkań biznesowych i często sama te spotkania umawia lub odwołuje. Znajomość języka obcego jest więc niezbędna, by praca przebiegała w pełni profesjonalnie, zwłaszcza, jeśli przedsiębiorstwo prowadzi kontakty biznesowe z zagranicznymi partnerami.
Praca w handlu z językiem obcym
Kontakty sprzedażowe nie mogą odbywać się bez znajomości języków obcych. Współcześnie negocjacje odbywają się bardzo często z kontrahentami zagranicznymi, dlatego też biegłe władanie konkretnym językiem (lub kilkoma) to ogromny atut. W pracy zdalnej można być odpowiedzialnym właśnie za nawiązywanie kontaktów handlowych z potencjalnymi kupcami lub pielęgnowanie zbudowanych już relacji sprzedażowych.
Onboarding klientów w sektorze bankowym – praca z językiem obcym
Coraz więcej banków zagranicznych zatrudnia specjalistów ds. onboardingu klientów, którzy zakładają swoje konta bankowe i chcą także korzystać z bankowości elektronicznej. Onboarding klientów związany jest przede wszystkim z postępowaniem według określonych instrukcji (najczęściej napisanych w języku obcym). Pracownik powinien więc posługiwać się biegle np. językiem angielskim, by wypełniać bezbłędnie swoje obowiązki.
Korepetytor języka obcego online
Praca zdalna dla korepetytora przeżywa obecnie swoje 5 minut w blasku reflektorów. Po pandemii nauczanie zdalne zyskało bardzo dużą popularność. Zarówno uczniowie, jak też ich rodzice i nauczyciele prowadzący zajęcia w ten sposób mogli oswoić się z tym sposobem funkcjonowania.
Korepetycje online są doskonałą alternatywą dla tradycyjnych zajęć face to face i pozwalają dla obydwu stron na dużą oszczędność czasu. Biegła znajomość języka obcego umożliwia prowadzenie konwersacji z osobami w różnym wieku lub udzielanie pomocy uczniom w przygotowywaniu się do zajęć i rozwiązywaniu zadań.
Gdzie szukać pracy online?
Wiele agencji rekrutacyjnych, w tym także TopTalents, prowadzi rekrutację na stanowiska pracy zdalnej w różnych branżach. Warto zatem czytać ogłoszenia publikowane na popularnych portalach, by być na bieżąco. Praca zdalna to także świetne rozwiązanie dla freelancerów, którzy chcą szukać pojedynczych zleceń, zawierając umowy o dzieło.
Należy jednak zwracać uwagę na to, w jaki sposób sformułowana jest treść ogłoszenia, ponieważ w wirtualnej rzeczywistości nie brakuje nieuczciwych ofert. Dlatego też dobrze jest bazować na współpracy z ekspertami, którzy na specjalizują się w branży HR i na zlecenie rekrutują pracowników na rzetelnie opisane stanowiska. Można wówczas dowiedzieć się wszystkich niezbędnych informacji na temat specyfiki pracy w wybranym przedsiębiorstwie, utwierdzając się w przekonaniu, czy spełnia się wymogi i kryteria pracodawców.
Zalety pracy zdalnej z językiem obcym
Chcąc pracować online i wykorzystywać swoje kompetencje i znajomość języków obcych, warto przeanalizować zalety i wady takiego rozwiązania. Praca zdalna jest doskonałym rozwiązaniem dla osób, które:
- Preferują bycie w domowym zaciszu,
- Są zdyscyplinowane,
- Potrafią same zarządzać sobą w czasie,
- Lubią wypełniać samodzielnie powierzone im obowiązki.
Nie jest to jednak zajęcie dla tych pracowników, którzy potrzebują kontaktów z ludźmi i ciągłych zmian. Integracja z zespołem, atmosfera pracy w biurze i nowe wyzwania to gratka dla osób, które lubią życie stadne i chcą budować relacje face to face.
